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Missions Le service RH-Personnel assure la mise en place et le développement d’une politique de gestion des ressources humaines articulée avec la gestion des carrières afin de mettre à disposition les compétences nécessaires à la réalisation des missions de la Ville.Le service assure également la gestion administrative du personnel (sélections, contrats, documents sociaux, …) ainsi que l’élaboration de la paie. Il offre un service de qualité en toute efficacité et dans le respect d’autrui. La personne titulaire de la fonction est chargée des tâches administratives en lien avec les missions du service. Dans cet esprit, le gestionnaire de dossiers du personnel assure l’application et le respect des textes réglementaires ayant un impact sur la carrière et la rémunération. Il fournit informati...