3 Jobs found for job medewerker-allround in Belgium

Je rolRechtstreeks medewerker van de notaris, belast met juridisch werk, doorgroeimogelijkheden.Werken in dynamisch teamverband.Correcte adviezen formuleren en een vertrouwensrelatie opbouwen met cliënten.Zelfstandig dossierbeheer in diverse domeinen van het notarieel recht: rechtstreeks communiceren met cliënten, voorbereiden en opstellen van akten, overeenkomsten en aangiftes, verlenen van juridisch advies, opvolgen van wetgeving.Je profielMaster/Licentiaat in de rechten en/of het notariaat en/of stagiair notarieel jurist en/of gelijkwaardige kennis door ervaringGoede administratieve en organisatorische skills met betrekking tot dossierbeheer etc.Zelfstandig, leergierig en nauwkeurigTeamplayerProfessioneel in zowel schriftelijke als mondelinge communicatieMet verantwoordelijkheidszin en ...

Als HR beleidsadviseur geef je vorm aan het HR-beleid van onze hele hogeschool. Je vertrekt hierbij vanuit ons strategisch plan (SPE4), jouw eigen brede HR kennis en participatief overleg met de verschillende stakeholders. Je houdt steeds rekening met onze verschillende statuten en bijhorende wetgeving. Je schrijft duurzame en toekomstgerichte beleidsteksten uit in nauw overleg met onze personeelsdirecteur. Je werkt de concrete implementatie uit en stelt het beleid ook voor op verschillende overlegorganen.Je bent daarnaast verantwoordelijk voor de ondersteuning en professionalisering van onze leidinggevenden. Als hun voornaamste sparringpartner op de dienst HR kunnen ze bij jou terecht met allerlei HR-gerelateerde vragen. Je analyseert de soms complexe HR-vraagstukken en biedt oplossingen ...

We zijn in 2023 gestart met een ambitieus project om onze huidige personeelsprocessen in kaart te brengen en te optimaliseren. Als HR Business Analyst speel jij hierin een cruciale rol. Jouw taak? Het identificeren van knelpunten in onze werkwijzen en het voorstellen van verbeteringen om onze effectiviteit en efficiëntie te vergroten.Je bent een digitale duizendpoot met een scherp oog voor analyse. Je analyseert onze processen, identificeert behoeftes en risico's, en ontwikkelt strategieën om deze te beheren en optimaliseren. Met jouw expertise geef je advies over technologische oplossingen en help je bij de implementatie van nieuwe digitale tools zodat ze perfect aansluiten op onze werking.Daarnaast verzamel en analyseer je data die betrekking hebben op onze personeelsprocessen en HR-bele...